تدقيق قانونية توظيف الأجانب

ما نفحصه لدى كل موظف

• أساس الإقامة وسريانه.
• أساس العمل: تصريح أو إقرار أو إشعار أو الوصول إلى سوق العمل بموجب بطاقة الإقامة.
• توافق العقد والمنصب والأجر مع المستند الذي يخوّل العمل.
• الإشعارات والتقارير التي يجب على صاحب العمل تقديمها، ومواعيدها النهائية.

ما الذي تحصل عليه

• تقرير لكل موظف وملخص للشركة.
• قائمة بالمخاطر مرتبة من الأكثر إلحاحًا.
• تقويم بالمواعيد النهائية الواجب متابعتها.

الأسئلة الشائعة

كيف يُحسب السعر؟

عن كل موظف يجري فحصه، بحسب شريحة عدد الموظفين في التدقيق.

هل ستساعدون في إصلاح الأخطاء؟

نعم - ضمن خدمة التسوية أو التحضير للتفتيش، ويُسعَّران بشكل منفصل.