praca.gov.pl portalı ne işe yarar

Yabancılar için çalışma izni ve iş verme beyanı işleri, çalışma işlerinden sorumlu bakanın bilgi ve iletişim sisteminde yürütülür. praca.gov.pl portalında daha önce açılmış hesaplar bu sistemde "bireysel hesaplara" dönüştü (İş Piyasası ve İstihdam Hizmetleri Kanunu madde 433 fıkra 6). İkamet izni başvurusunu başka yerde, MOS sisteminde yaparsınız.

Hesap üzerinden neler yapılır

  • çalışma izni başvurusu ve itiraz yolu, örneğin temyiz (Yabancıların Çalıştırılmasının Kabul Edilebilirlik Şartlarına İlişkin Kanun madde 8 fıkra 2 ve 4, bundan sonra: Çalıştırma Kanunu),
  • yabancıya iş verme beyanı (madde 61 fıkra 1),
  • işverenin bildirimleri, örneğin merkez değişikliği, çalışmaya başlanmaması ya da çalışmanın kesilmesi (madde 18 fıkra 2, madde 19 ve madde 70),
  • geçici korumadan yararlanan yabancının çalışmasına ilişkin bildirim (madde 5a),
  • yabancıyla yapılan sözleşmenin kopyası (madde 17 fıkra 1 bent 2).

Başka yolla yapılan çalışma izni başvurusu incelenmeden bırakılır (madde 8 fıkra 3). Başka yolla yapılan itiraz yolu başvurusu kabul edilemez (madde 8 fıkra 4).

Hesabı kim açabilir

Hesabı, işvereni temsile yetkili kişi, gerçek kişi olan işveren ve izin ya da beyanın ilgili olduğu yabancı açar (madde 72 fıkra 1). Hesap, Kamu Görevi Yürüten Kuruluşların Bilişim Faaliyetine İlişkin Kanun madde 20a fıkra 1'deki yöntemlerle ya da mObywatel uygulamasının temel sertifikasıyla kimlik doğrulaması gerektirir (madde 72 fıkra 2). Kurum, merkezinde hesap açılması ve başvuruların yapılması için yardım sağlamalıdır (madde 72 fıkra 5). Ancak çalışma izni başvurusunu işveren yapar, çünkü işlemin tek tarafı odur (madde 12 bent 1).

İmza

Sistemdeki başvurular ve belgeler nitelikli elektronik imzayla, güvenilir imzayla ya da kişisel imzayla imzalanır (madde 72 fıkra 8).

Yazılar ve işlem durumu

Kararlar, çağrılar ve diğer yazılar hesaba gelir; yeni yazıyı kurum, hesapta verilen elektronik adrese bildirir (madde 72 fıkra 9). Yazı, hesaptan alındığı anda ya da alınmazsa hesaba konduktan 14 gün sonra tebliğ edilmiş sayılır (madde 72 fıkra 10). Bu yüzden düzenli olarak giriş yapın.

Sistem çalışmadığında

  • arıza nedeniyle yapılamayan itiraz yolu başvurusunu, arızanın giderilmesinden sonraki 7 gün içinde yaparsınız (madde 8 fıkra 5),
  • bildirimi, arızanın giderilmesinden sonraki ilk iş gününde en geç yaparsınız (madde 20 fıkra 2),
  • arızanın giderilmesinden sonraki ilk iş gününde yapılan sonraki izin başvurusu, çalışmanın sürekliliğine ilişkin korumayı muhafaza eder (madde 21 fıkra 2).

Sistemin erişilemez olduğuna dair bilgi, sistemin kendisinde yayımlanır (İş Piyasası ve İstihdam Hizmetleri Kanunu madde 26 fıkra 2). İzinlere ilişkin ayrıntılar: çalışma izni.