Що таке нелегальне доручення роботи

Закон про умови допуску до доручення роботи іноземцям (далі: закон про доручення роботи) вважає нелегальним дорученням роботи доручення її іноземцю, який (ст. 2 п. 2):

  • перебуває в Польщі нелегально або його підстава перебування не дає права на роботу,
  • не має необхідного дозволу на роботу чи заяви, внесеної до реєстру,
  • працює на інших умовах чи посаді, ніж у дозволі, заяві або дозволі на перебування та роботу,
  • працює без договору, укладеного письмово.

Штрафи із закону про доручення роботи

  • від 3 000 PLN до 50 000 PLN за нелегальне доручення роботи, не менше 3 000 PLN за кожного іноземця (ст. 84 ч. 1 і 13),
  • від 6 000 PLN до 50 000 PLN, зокрема, за доведення іноземця чи іншої особи до нелегальної роботи або працевлаштування шляхом введення в оману чи використання помилки, а також за вимогу від іноземця майнової вигоди за клопотання про дозвіл. Не менше 6 000 PLN за кожного іноземця (ст. 84 ч. 3-5 і 14),
  • від 1 000 PLN до 3 000 PLN за відсутність версії договору, зрозумілої для іноземця, непередання договору органу або неподання повідомлення про роботу іноземця з тимчасовим захистом (ст. 84 ч. 6),
  • не менше 500 PLN за неподання повідомлень зі ст. 18 ч. 2 і ст. 19 (ст. 84 ч. 7),
  • від 500 PLN до 5 000 PLN за неподання повідомлення про початок або нерозпочаття роботи при заяві (ст. 84 ч. 10),
  • не менше 6 000 PLN за доручення роботи іноземцю, направленому суб'єктом, що не є агенцією зайнятості (ст. 84 ч. 11).

Розгляд цих правопорушень відбувається в порядку провадження у справах про правопорушення (ст. 86 ч. 3). Іноземець, який працює нелегально, підлягає штрафу не нижчому за 1 000 PLN (ст. 84 ч. 2). Від покарання за доручення роботи іноземцю без чинної візи чи документа про перебування звільняє ст. 85 - див. як перевірити законність.

Злочини та заборгована винагорода

Закон про наслідки доручення виконання роботи іноземцям, що перебувають усупереч нормам, передбачає для тих, хто доручає роботу іноземцям без чинного документа про перебування (ст. 9-12):

  • штраф або обмеження волі за доручення роботи одночасно багатьом таким іноземцям, неповнолітньому або за систематичне доручення роботи в господарській діяльності,
  • позбавлення волі до 3 років за доручення роботи в умовах особливої експлуатації,
  • можливу заборону доступу до публічних коштів на період від року до 5 років, яку виносить суд після засудження (ст. 12).

Іноземець без чинного документа про перебування має вимогу про заборговану винагороду. При трудовому договорі презюмується зайнятість протягом 3 місяців, а при іншому договорі - винагорода в розмірі триразової мінімальної винагороди (ст. 4 цього закону). Той, хто доручає роботу, покриває також витрати на пересилання виплат за кордон (ст. 5 цього закону).

Наслідки для наступних заяв

Остаточне покарання за правопорушення зі ст. 84 ч. 3-5 або повторне покарання протягом 2 років за правопорушення зі ст. 84 ч. 1 тягне за собою відмову у дозволі на роботу (ст. 13 ч. 1 п. 1 пп. c і d). У дозволі на перебування та роботу відмовляють також іноземцю, роботодавця якого так покарано (ст. 117 п. 1 пп. a і b закону про іноземців). Відсутність письмового підтвердження трудового договору до допуску до роботи - це правопорушення, за яке загрожує штраф від 2 000 PLN до 60 000 PLN (ст. 281 § 1 п. 2 Кодексу праці). Див. також: перевірка PIP і Прикордонної служби.